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Apprenez Ensemble, Réussissez Ensemble

Rejoignez notre communauté d'apprentissage collaborative où l'analyse financière devient plus accessible grâce au partage d'expériences et au soutien mutuel entre apprenants.

Découvrir la Communauté

L'Apprentissage Collaboratif au Cœur

Notre approche révolutionne l'enseignement traditionnel en plaçant l'interaction entre pairs au centre du processus d'apprentissage. Chaque participant devient à la fois apprenant et mentor.

Groupes d'Étude Dynamiques

Formations en petits groupes de 8 à 12 participants, permettant des échanges riches et personnalisés. Chaque groupe travaille sur des cas d'étude réels avec rotation des rôles pour développer différentes perspectives d'analyse.

Système de Parrainage

Les apprenants avancés accompagnent les nouveaux participants dans un système de mentorat bidirectionnel. Cette approche renforce les connaissances des mentors tout en accélérant l'intégration des débutants.

Projets Collaboratifs

Analyse de portefeuilles en équipe, création de rapports financiers collectifs et présentations croisées. Les projets reproduisent l'environnement professionnel où la collaboration est essentielle au succès.

Sessions d'Entraide

Rencontres hebdomadaires où les participants partagent leurs difficultés et découvertes. Ces moments d'échange libre créent un environnement d'apprentissage bienveillant et stimulant.

Défis Inter-Groupes

Compétitions amicales d'analyse financière entre équipes, simulant des situations de marché réelles. Ces défis développent l'esprit d'équipe tout en consolidant les apprentissages théoriques.

Réseau Alumni Actif

Accès à une communauté d'anciens participants travaillant dans différents secteurs financiers. Opportunités de networking, conseils carrière et retours d'expérience professionnelle continus.

Votre Parcours dans la Communauté

De votre première connexion avec le groupe jusqu'à votre rôle de mentor, découvrez comment évolue votre parcours d'apprentissage collaboratif sur six mois. Chaque étape renforce vos compétences tout en contribuant à l'enrichissement de la communauté.

1

Intégration et Premiers Liens

Semaines 1-2 : Rencontre avec votre groupe d'étude, identification des forces de chacun et création des binômes de travail. Participation aux ateliers brise-glace et définition des objectifs collectifs du programme.

2

Apprentissage Actif en Équipe

Semaines 3-12 : Travail sur les fondamentaux de l'analyse financière à travers des projets de groupe. Sessions de résolution collaborative de problèmes et présentation croisée des résultats entre équipes.

3

Expertise Partagée et Leadership

Semaines 13-20 : Développement de votre spécialisation et animation de sessions thématiques pour le groupe. Encadrement des nouveaux arrivants et contribution active aux défis inter-équipes.

4

Mentorat et Réseau Professionnel

Semaines 21-26 : Transition vers un rôle de mentor pour les futurs groupes, participation aux événements networking avec les alumni et accès aux opportunités professionnelles du réseau.

Portrait de Théophile Lemercier

"L'apprentissage en groupe a complètement changé ma compréhension des marchés. Les discussions avec mes pairs m'ont donné des perspectives que je n'aurais jamais développées seul."

Théophile Lemercier

Promotion Automne 2024

Portrait d'Églantine Dubois

"Le système de mentorat m'a permis de progresser rapidement tout en aidant d'autres apprenants. C'est gratifiant de voir comment nos échanges profitent à toute la communauté."

Églantine Dubois

Mentore depuis Mars 2025